Das Erasmus+ Projekt DIGIGEN hat ein Weiterbildungsprogramm für Beratungsfachkräfte entwickelt. Beratungsfachkräfte (Karriereberater*innen und HR-Praktiker*innen) sollen qualifiziert werden, einen eigenen Beratungsansatz zu entwickeln, der Frauen bei der Planung ihres Einstiegs, ihres Eintritts und ihres Verbleibs in Führungspositionen unterstützt, indem sie die digitale Transformation für sich nutzbar machen. Daher wurde in der ersten Phase von DIGIGEN eine Literatur- und Bedarfsanalyse mit Beratungsfachkräften und mit weiblichen Führungskräften durchgeführt.